入冬后,氣溫驟降疊加冬季保供負荷攀升,設備故障隨之加劇。神木公司水煤漿廠以“雷霆行動”為抓手,精準排查守底線、高效處置搶時效、技術創新強保障,將設備故障防控責任落到每一處細節、每一個崗位,為冬季能源保供筑牢設備安全防線。

零下18℃的“聽診”時刻
陜北塬上正值凜冬,寒風裹挾著煤塵,溫度計示數定格于零下18℃。“設備良醫”團隊成員身著工裝,手中的測溫儀與聽診器卻散發著體溫。團長賀志郎將聽診器貼近機器,高聲呼喊,表明皮帶機軸承發出的聲音存在異常,喊聲蓋過了風聲。隊員們立刻聚攏過來,迅速啟動測溫、測振工作。盡管手指凍得通紅,但眾人仍在半小時內完成了15臺核心設備的初步檢查,排查出8處隱患。在他們看來,鋼鐵設備如同需要悉心呵護的“病人”,冬季低溫引發的油路凝固、部件卡頓等問題,均需在“聽診”階段提前進行排查。
日均30次的“對癥下藥”
水煤漿廠的資料柜中,團隊的“診療臺賬”記錄得密密麻麻。冬季設備故障率較平時高出25%,他們憑借豐富經驗將搶修時間壓縮至最短。凌晨一點,廠區僅余機器的低沉鳴響。突然,對講機里傳來緊急呼叫:“原煤輸送帶跑偏了!”隊員們即刻披上軍大衣,拎著工具包沖入夜色。經過40分鐘的全力奮戰,輸送帶恢復正常運行。望著平穩運轉的機器,左孟微笑著說:“只要設備不停,即便夜再寒冷,我們的堅守也有價值!”他們日均進行30次應急處置,未曾讓生產節奏出現任何延誤。他們常言:“設備的‘病癥’猶如人的感冒,早治療早康復,延誤一分鐘,皆是對生產的不負責。”
守護設備的硬核擔當
水煤漿廠以此次斷崖式降溫保養為契機,將技能培訓深度融入作業全過程,構建“老帶新、傳幫帶”的實戰練兵平臺。經驗豐富的技術骨干化身“現場導師”,實地演示拆解流程、故障排查技巧與規范保養操作,結合典型案例深入講解冬季設備維護要點、常見問題處理方法及安全操作規范。新員工全程參與、動手實踐,在實操中摸清設備“脾氣”,學會保養技能,積累實戰經驗。針對冬季特種設備低溫啟動、防凍防滑等關鍵問題,組織專項培訓,有效破解新員工“理論強、實操弱”的難題,全面提升隊伍整體專業素養。 這個冬天,他們一直在路上。冰冷的機器因為他們的守護有了溫度,呼嘯的寒風因為他們的堅守少了凜冽。他們不是站在聚光燈下的英雄,卻是廠區冬季生產線上最靠譜的“壓艙石”,用手里的扳手和檢測儀,把“設備零故障”的承諾,變成了源源不斷運出廠區的一股暖流。(溫江)

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